전체 글37 2026 세무기장 맡기기 전 필수! 법인세 계산 구조와 기초 용어 총정리 "세무사가 알아서 잘 해주시겠지..." 법인 설립 후 세무 대리인에게 기장을 맡기고 완전히 신경을 끄고 계시지는 않나요? 그러다 이듬해 3월, 예상치 못한 '법인세 납부서'를 받아 들고 당황하는 대표님들이 정말 많습니다. 장부상으로는 이익이 별로 안 났거나 심지어 적자인 것 같은데, 세금은 왜 이렇게 많이 나온 걸까요?세무기장을 수수료를 주고 맡기더라도, 법인의 대표라면 회사의 세금이 어떻게 계산되는지 그 '구조'를 반드시 알아야 합니다. 뼈대를 모르면 절세 타이밍을 놓치거나 담당 세무사와의 소통에서 끌려다닐 수밖에 없기 때문입니다. 오늘은 초보 대표님들이 딱 5분만 투자해서 완벽하게 이해할 수 있는 법인세 계산 구조와 필수 기초 용어들을 정리해 드립니다. 이 글을 읽고 나면 세무사가 건네는 결산 보고서.. 2026. 5. 25. 세금계산서 마이너스 발행, 언제가 기준일까? 사유별 수정세금계산서 작성일자 총정리 세금계산서, 발행 버튼을 누르고 나서 아차! 싶었던 적 있으신가요? "공급가액에 0을 하나 더 붙였네...", "거래처 사업자등록번호가 틀렸잖아!" 실수로 잘못 발행된 세금계산서를 발견하는 순간, 등줄기에 식은땀이 흐르기 시작합니다. '이거 수정은 어떻게 하지? 가산세 폭탄 맞는 거 아니야?' 하는 불안감이 엄습하죠. 특히 부가가치세 신고 기간이 코앞으로 다가오면 머릿속이 하얗게 변하곤 합니다.하지만 너무 걱정하지 마세요. 우리 세법은 누구나 실수할 수 있다는 점을 감안하여 '수정세금계산서' 제도를 두고 있습니다. 정확한 사유와 기한에 맞춰 발급한다면 억울한 가산세를 피할 수 있습니다. 오늘 이 포스팅에서는 2026년 세법 기준을 바탕으로 수정세금계산서의 모든 것과 가산세를 피하는 확실한 방법을 정리해 .. 2026. 5. 24. 적자라도 영수증은 챙겨야하는 이유 : 종합소득세 증빙불비가산세 및 예외 상황 가이드 사업을 운영하다 보면 거래처나 프리랜서, 또는 인테리어 업자로부터 이런 제안을 흔히 받게 됩니다. "사장님, 현금으로 계좌 이체해 주시면 부가세 10% 빼드릴게요. 어차피 간이영수증 끊어드리니까 비용 처리 다 됩니다." 당장 눈앞의 10% 할인에 혹해서 덜컥 이체를 하고 간이영수증만 받아 둔 경험, 다들 한 번쯤 있으실 겁니다. 하지만 5월 종합소득세 신고 기간이 다가오면 세무대리인으로부터 청천벽력 같은 소리를 듣게 됩니다. "대표님, 이거 적격증빙이 없어서 가산세 내셔야 합니다." 부가세 10% 아끼려다 종합소득세 폭탄과 가산세까지 두드려 맞는 억울한 상황, 왜 발생하는 걸까요? 2026년 국세청 세무조사 트렌드에서 가장 깐깐하게 보는 '적격증빙 미수취 가산세'의 모든 것을 파헤쳐 드립니다.📌 목차 .. 2026. 5. 23. [2026년 최신] 원천세 미신고 가산세 폭탄 피하는 3가지 실무 꿀팁 "이번 달도 깜빡했다..." 매달 돌아오는 10일, 원천세 신고 기한을 놓치거나 인건비 지급명세서 제출을 누락해 가슴이 철렁했던 경험이 있으신가요? 초보 사업자나 소상공인이 가장 자주 하는 실수 중 하나가 바로 '돈 주느라 바빠서 세금 신고를 놓치는 것'입니다. 하지만 세무서에서는 사정을 봐주지 않습니다. 원천세 미신고와 지급명세서 미제출은 고스란히 '가산세 폭탄'이라는 부메랑이 되어 돌아오기 때문입니다.지출 증빙을 제대로 했더라도 신고 절차 하나를 누락하면 아까운 생돈이 가산세로 나갑니다. 오늘 포스팅에서는 2026년 최신 기준을 바탕으로 원천세 무신고 가산세의 무서움과 지급명세서 가산세를 합법적으로 피할 수 있는 실무 꿀팁을 총정리해 드립니다. 5분만 투자하셔서 수십만 원에서 수백만 원까지 할 수 있.. 2026. 5. 22. [2026년 최신] 계약직은 월차가 없을까? 1년 미만 신입 연차 발생 기준 총정리 "내 월차는 어디로 갔을까?" 갓 입사한 신입사원이나 계약직으로 근무를 시작하신 직장인 분들이라면 한 번쯤 달력을 보며 한숨 쉰 적이 있으실 겁니다. 분명히 한 달을 꽉 채워 성실하게 일했는데, 인사팀이나 선배들은 '월차'라는 건 법적으로 이미 없어졌다고 단호하게 말하니까요. 당장 다음 달에 급한 일이 생겨서 하루 쉬고 싶은데, 내 휴가는 도대체 언제 생기는 건지 막막하기만 합니다.더욱이 1년 미만 단기 계약직으로 일하는 경우, "어차피 금방 퇴사할 건데 휴가가 어딨어?"라는 주변의 잘못된 말에 속아 정당한 권리를 포기하는 분들도 많습니다. 결론부터 말씀드리면, 이름만 달라졌을 뿐 여러분이 쉴 수 있는 권리는 여전히 법적으로 굳건히 존재합니다. 오늘 포스팅에서는 2026년 최신 근로기준법을 바탕으로 계약.. 2026. 5. 21. 직원 채용 전 필수, 3.3% 프리랜서 vs 4대보험 정규직 인건비 비교 새로운 직원을 채용하거나 프로젝트를 위해 인력을 구성할 때, 모든 개인사업자분들이 가장 먼저 직면하는 현실적인 고민이 있습니다. "3.3% 원천징수하는 프리랜서로 계약하는 것이 유리할까, 아니면 4대보험을 가입하는 정규직으로 채용하는 것이 맞을까?"라는 질문입니다. 사업 초기에는 단순 인건비 총액만 보고 프리랜서 형태를 선호하기 쉽지만, 인대보장 확대와 고용노동부의 근로자성 감독이 강화된 2026년 현재의 세무 환경에서는 자칫 잘못된 선택이 수천만 원의 세금 폭탄과 소급 기여금 청구라는 부메랑으로 돌아올 수 있습니다. 본 포스팅에서는 두 형태의 장단점부터 세무 리스크, 그리고 실제 인건비 시뮬레이션까지 철저하게 비교해 드립니다.📌 목차 바로가기1. 프리랜서(3.3%) 채용의 특징과 구조적 세무 리스크2.. 2026. 5. 20. 이전 1 2 3 4 5 ··· 7 다음
